印度航空飛機

　　據(jù)澳洲新聞網(wǎng)報道，上周印度航空在海德拉巴展開為期兩天的招聘會竟無一人前去應聘。

　　作為印度第一大航企，印度航空在發(fā)布招聘啟事后預計會有許多申請人蜂擁而至，而異常冷清的招聘會現(xiàn)場卻讓他們陷入極度尷尬的境地。

　　印度航空計劃招聘197名飛行員來填補機長和副機長的位置，為此委派了一組高級官員和專家前去協(xié)助。

　　印度航空的官員稱：“這是印度航空第一次組織無需報名即可面試的招聘會，管理還不完善。通常情況下，申請人應該先在網(wǎng)上接到面試通知，面試官在確定有人參加面試后才會舉辦招聘會。像這次董事會成員已在五星級酒店里下榻卻沒有一人前來的窘境在以往是不會出現(xiàn)的。”

　　另一位官員稱：“這也反映了印度航空經(jīng)營不善的現(xiàn)狀——曾經(jīng)炙手可熱的崗位現(xiàn)在卻連一個人都招不到。”從去年起，印度航空就一直在解決員工缺乏的問題，員工的不足導致許多航班延誤或是取消，在1月甚至出現(xiàn)了由于忘記為一架飛機安排飛行員以致該飛機被迫停飛的尷尬事件。

　　印度航空的糟糕處境迫使印度政府計劃宣布一條“反偷竊”的規(guī)定，禁止航空公司間互相“偷取”職員和飛行員。印度民航部部長馬赫什-夏瑪(Mahesh Sharma)表示：“‘偷竊員工’的行為將會導致所有航企像印度航空一樣缺乏訓練有素的人才。”

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