為緩解運輸生產旺季一線人員緊缺情況，本著“服務基層，支援一線，率先垂范”的原則，內蒙古機場集團機關黨委研究決定，機關職能部門將在今年旺季對呼和浩特機場和內蒙古機場集團地服分公司進行人員補給和支援。

　　5月11日，內蒙古機場集團機關召開全體人員大會，就旺季支援一線活動進行了部署。內蒙古機場集團總經理邱蘊琦、機關黨委書記王清、副總經理余利出席會議。

　　邱蘊琦做動員講話，并提出四點要求。一是要充分認識到這項活動的重要意義，通過必要的基層工作經驗，增加工作閱歷、拓寬管理思路。二是要高度重視，不走過場，各部門要提前安排好部門工作，牢固樹立“大局意識”，舍“小利”為“大家”，積極投入到旺季保障工作中去，真正承擔起崗位職責。三是要與“兩學一做”學習教育結合開展，機關黨員在活動中要做好表率，按照共產黨員的標準嚴格要求自己，規范自身言行，主動承擔工作任務，用工作業績詮釋機關黨員風采，用崗位表現彰顯機關黨員本色。四是要做到“兩促進、兩不誤”，要以認真的態度、高度負責任的精神、真情服務的行動投入到旺季保障。

　　據了解，本次支援活動將從6月15日開始，至8月31日結束，內蒙古機場集團機關8個部門共47人將參與此次支援活動，被分派到呼和浩特機場的安檢護衛崗位，地服分公司的值機外圍服務、行李交付與查詢、特殊旅客服務崗位進行支援。

　　為確保旺季支援工作安全、順利進行，支援活動開展前，呼和浩特機場和地服分公司制定了培訓計劃，將對所有支援人員進行崗前培訓和考核。考核合格者將取得支援崗位上崗資質，并進行為期半個月的崗位實習，然后正式開始支援工作。被支援單位還將結合支援者在工作期間的考勤、工作態度及工作表現等情況對支援人員進行考核，考核結果將用于兌現支援人員的月度績效工資。

　　經過初步測算，本次機關旺季支援一線，可以為呼和浩特機場安檢的護衛崗位節約9個人，為地服公司解決約2800個工時，能有效緩解安檢、地服一線人力資源緊張的矛盾與壓力，同時加強機關與基層工作人員的溝通交流。

　　本次活動還將有效推動機關“兩學一做”學習教育的開展，促進機關逐漸形成“踏實、樸實、務實”的工作氛圍，促進個人修為和業務水平穩步提升。

責編：xwxw