國際空港信息網2014年6月9日消息：2014年6月9日，東方航空云南有限公司對外宣布啟動“2014年東航云南有限公司招聘培養少數民族空中乘務員活動”，面向社會公開招聘培養以少數民族青年為主的空中乘務員。

　　此次招聘對象為年齡25周歲以下，具有國家認可的大專(含)以上學歷人員。報名者身體條件須符合《中國民用航空人員醫學標準和體檢合格證管理規則》。基本考核通過后，應聘者還需參加東航乘務職業資格培訓，通過考試后取得乘務員資格證書方可上崗參加飛行。此次招聘采用現場報名和網上報名方式，報名時間地點及相關條件可關注東航云南有限公司官網查詢。

　　作為貫徹落實云南省委、省政府建設“綠色經濟強省、民族文化大省”戰略目標，立足云南、服務云南、回報云南的一項實際行動，東航2010年面向云南地區公開招聘以少數民族優秀青年為主體的乘務員活動獲得了云南各級政府部門、新聞媒體的大力支持和社會公眾的廣泛關注，在為東航發展儲備乘務人力資源的同時，對外展示了云南多姿多彩的少數民族文化風情，樹立了東航“世界品位、東方魅力”的品牌形象。在連續四年空乘招聘活動圓滿成功的基礎上，東航云南有限公司今年面向社會開展2014年少數民族空乘招聘培養活動，為少數民族優秀青年提供圓夢藍天的機會。

　　作為中國三大航空公司之一，東航運營著由500余架客貨運飛機組成的現代化機隊，航線通達全球178個國家、1064個目的地，構建了以上海為核心樞紐，覆蓋整個中國并輻射全球的航空運輸網絡。秉承“以客為尊，傾心服務”的服務理念，東航致力于建設一個“員工熱愛、顧客首選、股東滿意、社會信任”的優秀航空公司，以“精準、精致、精細”的服務品質為全球顧客創造精彩的旅行體驗。作為東航與云南省政府共同籌資組建的合資公司，東航云南有限公司以昆明為基地，扎根云南，對高原飛行有著十分豐富的經驗，形成了獨特的高原運行安全體系。航線網絡方面，東方航空云南有限公司省內、國內、國際(地區)通航點已達85個，中轉聯程航線達600多條，已形成以昆明為中心輻射國內各大中城市，以昆明為中心輻射云南省內主要城市，以昆明為中心輻射東南亞、南亞、中東等國際(地區)站點以及依托大東航優勢連接歐美澳地區四張各有特色，互為補充的航線網絡。服務品牌打造方面，東方航空云南有限公司提出在東航服務品牌基礎上打造具有云南地域特點和民族文化特色的服務品牌思路，意在將云南少數民族文化滲透到標準化、國際化服務中，給旅客提供難忘的獨特飛行體驗。

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