6月28日-29日，首都機場集團黨委委員、董事、工會主席閻欣到吉林機場集團調研指導工作，召開座談會并現場調研長春機場創新工作室及一線班組。吉林機場集團董事長、總經理張林匯報了有關工作，黨委副書記、副總經理李樹英主持調研座談會，工會主席李智匯報了工會工作。

　　在聽取吉林機場集團工會工作匯報以及各分工會主席發言后，閻欣首先對吉林機場集團近年來的快速發展給予充分肯定，他指出，吉林機場集團的發展與廣大職工的共同努力密不可分，工會工作作為整體工作的重要組成部分發揮了重要作用。吉林機場集團工會工作扎實開展、多崗位技能競賽成果豐碩、常態化慰問和精準幫扶有機結合，工作成效值得肯定。關于如何做好新形勢下工會工作，他強調，要順應集團公司改革改制，積極探索新形勢下的工會工作。一要牢記工作宗旨，持續做好職工關心關愛工作，維護職工權益，竭誠服務職工，調動發揮職工積極性和創造性;二要認真落實上級要求，圍繞中心，服務大局，增強工會工作責任感和使命感;三要抓好自身建設，履行好工會服務企業、服務職工的職能，助力營造和諧穩定的發展環境。

　　(實地調研“英雄聯盟”勞模創新工作室)

　　閻欣一行實地調研了“英雄聯盟”勞模創新工作室和“領雁”班組，深入了解了班組建設、“五小”創新等工作的開展情況，并與創新工作室帶頭人進行交流。閻欣對“英雄聯盟”創新工作室積極開展的各類創新創效成果給予了充分肯定，“英雄聯盟”創新工作室創新創效成果顯著，展現出的創新能力、經濟效益和人才帶動作用明顯，這些典型做法值得推廣，要更加重視人才培養和人才隊伍建設，將創新成果轉化為集團公司發展的強大動力。在對“領雁”班組的調研中，他特別強調，航務儀表著陸系統作為保障航班安全運行的重要設備，要狠抓規章落實，狠抓設備突發故障應急保障，狠抓安全生產，確保機場管理水平和運行品質。閻欣對長春機場全員參與、積極謀劃、精心設計、追求卓越的良好精神風貌給予了高度評價，鼓勵廣大職工在日常工作中深入思考，發揮主觀能動性，在崗位上發揮更大作用。

　　吉林機場集團領導表示，下一步工作中將認真貫徹落實集團公司各項工作部署，扎實推進各項工作有序開展，在堅持創新賦能，激勵各基層單位在職工創新方面持續發力，搶抓機遇乘勢而上，深入貫徹落實“六個起來”，統籌抓好創新與發展，立足“開新局”，做好助力集團公司發展的“大文章”。

　　首都機場集團工會辦主任劉紅艷陪同調研。吉林機場集團各分工會主席參加了調研座談會。

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