為了提高管理人員和員工的素質(zhì)，以新形勢(shì)新手段全面提升部門的凝聚力、戰(zhàn)斗力，桂林機(jī)場(chǎng)航信部制定了全新的2016年內(nèi)訓(xùn)工作計(jì)劃，根據(jù)此計(jì)劃航信部企業(yè)文化微講堂在2016年仲春正式開講第一期，部門領(lǐng)導(dǎo)陳林率先走上講臺(tái)給航信部管理人員闡釋了“如何做一名合格的管理者”。

　　航空信息部企業(yè)文化微講堂是航信部2016年內(nèi)訓(xùn)工作的一個(gè)重要內(nèi)容，從2016年4月開始，每月舉辦一期，部門領(lǐng)導(dǎo)帶頭上講臺(tái)，逐漸到每個(gè)科室負(fù)責(zé)人，講授內(nèi)容不限，以積極向上催人奮進(jìn)之正能量為方向，各人擅長(zhǎng)及興趣為主導(dǎo)，形式以PPT+授課為主，內(nèi)容涵蓋專業(yè)技術(shù)、管理知識(shí)、興趣愛好、經(jīng)典文化、讀書心得、養(yǎng)生保健、旅游戶外、美食美容等等，形式不拘一格，倡導(dǎo)部門搭臺(tái)我唱戲，激勵(lì)有興趣有愛好的民航同仁一起參與分享，大膽嘗試，從無到有，積累經(jīng)驗(yàn)，力爭(zhēng)將航信微講堂做出特色，創(chuàng)出品牌。以微講堂的形式為契機(jī)激發(fā)團(tuán)隊(duì)的朝氣和活力，倡導(dǎo)勤于讀書、樂于分享、共同進(jìn)步的良好氛圍帶動(dòng)整個(gè)隊(duì)伍向上向前。

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