圖為吉祥航空黨員保障團隊圓滿完成援鄂醫療隊運輸任務

　　吉祥航空近日編制完成“十四五”黨群專項發展規劃。該規劃瞄準非公有制企業黨組織建設，依托吉祥航空“十四五”期間發展新階段新目標，強化黨群組織對民航安全的政治擔當，形成行業安全齊抓共管的良好氛圍，引領吉祥航空黨建高質量發展。

　　此次吉祥航空發布的“十四五”黨群專項發展規劃從發揮黨群工作政治核心引領、打造思想覺悟和業務水平雙“高”黨員隊伍、凝聚全員合力與文化認同增強組織歸屬感、黨群工作助推企業文化促進社會責任履行四大模塊繼續推進公司整體的黨建工作全面深度發展。

　　作為“十四五”黨群專項發展規劃的啟動之年，吉祥航空已陸續啟動均瑤集團黨建實訓學校吉祥航空分校揭牌、建立“一人一檔”黨員發展和信息系統管理等黨建主體與黨員管理工作，持續提升吉祥航空特色“黨員工作室”與“黨員認領項目”開展，并以建黨100周年為契機持續推進“建黨100周年”、“均瑤集團成立30周年”、“吉祥航空成立15周年”系列主題教育活動;先后組織開展“重走長征路”、“牢記初心使命、推動變革發展”等公司級黨群干部紅色教育等實踐活動。此外，吉祥航空還深抓群團建設，與團組織聯合持續開展“麥田計劃”公益助學項目，并聯合集團教育資源，加強黨建共建，探索開展航空知識進課堂項目，以需求為導向，嘗試組建黨員志愿者服務隊，拓展履行社會責任的途徑。

　　作為民營企業探索發揮黨建引領、黨政協同的積極實踐者，吉祥航空始終堅持“結合業務抓黨建、抓好黨建促發展”的組織特色，并在上級部門和集團的指導下穩步推進黨建發展。早在2004年，均瑤集團就成立了黨委，是當時上海市第一家直屬市社會工作黨委的民企黨委;在首航一周年后的2007年9月，吉祥航空亦成立了黨委。經過14年的發展，吉祥航空黨委共下轄基層黨委3個、黨總支4個、直屬黨支部9個，黨員1000余名;公司工會下轄分工會17個，工會會員9000余人;公司團委下轄基層團委1個，團總支4個，直屬團支部9個，團員2500余人，配備黨群工作者300余人，實現了黨群組織全覆蓋、精細化管理。同時吉祥航空黨委創新黨建工作模式，積極響應均瑤集團黨委號召，設立了12家黨員工作室，實施開展了11個集團/公司級黨員認領項目，提升“黨建+業務”雙軌制工作的影響力。

　　借助“黨建+業務”結合模式，吉祥航空在不斷增強黨建工作、加強黨員先鋒模范作用的同時，反哺運行與服務業務的持續提升，獲得了上級黨委及社會各界的好評。在2020年疫情防控阻擊戰中，吉祥航空黨委快速響應，把政治優勢、組織優勢轉化為防控工作優勢，形成抗擊疫情的強大合力。全體黨員沖鋒在前，主動履職擔當，強化細化各項落實措施，確保防疫工作和生產運行“兩手抓、兩不誤”，疫情期間黨員自愿捐款16萬余元，單筆最高捐款21200元;黨員員工無私奉獻、主動“請戰”，先后完成“均瑤全球在行動”不計成本采購防疫物資、“HO1340”抗疫最美逆行航班、787馳援武漢運輸防疫物資、承運援鄂醫療隊等重大保障任務，獲交通運輸部、民航局以及上海市等多方表彰。

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