呼和浩特機場召開2016年度員工創新表彰大會
3月2日,呼和浩特機場公司2016年度員工創新表彰大會在綜合信息保障大樓110會議室隆重舉行。會議由機場公司黨委書記張士臣主持,集團公司總經理邱蘊琦應邀出席,機場公司總經理郭涌、紀委書記易蒙、副總經理胡志遠參加會議。參加會議的還有來自機場公司14個部門的110名員工。
上午9點,隨著激昂歡快的樂曲聲,表彰大會正式開始。會議首先由紀委書記、副總經理易蒙宣讀了機場公司2016年度員工創新表彰文件。集團公司總經理邱蘊琦、機場公司總經理郭涌、紀委易蒙、副總經理胡志遠分別為獲得2016年度員工創新一、二、三等獎的代表頒獎。
隨后由機場公司飛行區管理部、信息技術部、航空安全保衛部、動力能源保障部4個部門的職工代表依次做了創新經驗交流報告,并提出了本部門今年的創新思路。
最后,機場公司總經理郭涌為大會做總結性發言,向受到表彰的創新團隊和個人表示衷心祝賀,向一年來努力投身于創新工作的廣大干部員工表示誠摯感謝。2016年員工創新項目更接地氣,更貼近安全生產實際需要,切切實實幫助解決了一些運行服務和技術陳舊難題,提升了員工的士氣和干勁。從管理創新角度上講,為實現企業員工共治共享的發展目標貢獻了力量,呼和浩特機場公司也在集團公司創新工作的道路上踏實前行。
大會上,郭涌總經理還提出2017年員工創新的工作思路:繼續完善創新機制,逐步加強項目保護,重點推動項目落地實施,切實加強成果推廣應用,創建尊重創新、鼓勵創新、寬容失敗的員工自主創新文化氛圍,持續培養員工創新能力,努力開創員工自主管理的新局面。
最后,他向為公司的各項工作付出心血的職工致以感謝,并積極肯定呼和機場公司員工創新工作上取得的成績,指出機場公司發展已步入快車道,呼和機場在創新工作上已領先開跑,我們要繼續以員工為主導,努力構建“兩個新機制,形成一種新文化”,穩步落實龍頭機場責任,做好做優員工創新工作,為集團公司創新發展做出更大貢獻!
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