優化一線員工薪酬體系，提升了一線員工收入水平，員工新宿舍開園，改善了員工生活基礎保障，組織豐富多彩的員工活動，豐富了員工8小時外生活……2018年以來，首都機場商貿公司認真傾聽、用心感受員工需求，真心實意為員工辦好事、辦實事，讓員工從點滴小事中體會到了變化，感受到了航誠“家”溫暖。只要員工關注的就是大事，六月以來，一件件員工關注的實事又落實了。

　　開通航站樓通勤車，保障員工便利出行

　　在前期的合理化建議征集活動中，有員工反映，從辦公樓到航站樓店面現場，打車不好打，走路有點遠，十分不方便。從公司辦公樓員工前往航站樓一般選擇乘坐出租車，但附近正規營運出租車較少，打車困難。從航站樓返回公司需同旅客一同排隊，浪費大量工作時間。為解決員工出行難題，首都機場商貿公司經過與班車承運公司協調，通勤車正式開通了。在充分調研員工意見后，通勤車定為每日4次往返辦公樓與首都機場3座航站樓，基本滿足了各個時段公司員工往返航站樓的出行需求，得到了員工好評。

　　改善辦公樓工作環境，讓員工舒適安心

　　“屋外飛機起降不能開窗，屋里PM2.5指數爆表，我就想辦公室里能空氣好一點。”這也是在座談中員工反映較多的問題。首都機場商貿公司辦公樓所處東跑道端頭附近，受飛機起降噪音影響，辦公室開窗通風成為難題，加之辦公室人員多、戶外霧霾等因素影響，辦公室室內空氣質量差成為了影響辦公環境舒適度的主要問題。為此，首都機場商貿公司為辦公室租賃安裝了新風設備，辦公室空氣質量大大改善。

　　繽紛活動，讓員工清涼一夏

　　“上班忙著保障，下班參加公司活動，真充實!我學到了正宗雞肉卷和西米露的做法，西式簡餐在我們宿舍的小廚房就可以做，這個夏天有口福了!”這是首都機場商貿公司美食協會會員參加活動后開心地說。

　　針對今夏高溫悶熱、陣雨頻繁、一線員工暑期營運壓力大等情況，首都機場商貿公司工會為一線員工配發了清涼解暑的飲品，用清涼物資沁爽員工心田。在此基礎上，首都機場商貿公司美食協會組織了夏季消暑美食制作體驗活動，書畫協會組織了扎染體驗、手繪T恤等活動，愛家協會組織了親子互動活動。員工們紛紛表示，通過參加活動放松了身心，感受到了夏日的清爽愉悅，會以更好的狀態投入到工作中去。

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